熱門求職網站與人力銀行近九成職缺都是列出薪資面議,立委提案修法,要求雇主徵才,必須載明薪資級距。學者認為,立委修法目的,是希望讓薪資透明,實務上,要求企業公開薪資,恐怕強人所難。應由政府依照地區與行業別,做大規模調查後,公布市場薪資行情,供求職者參考。 台大國家發展研究所副教授辛炳隆表示,薪資面議會造成勞雇資訊不對稱,對求職者較不公平,特別是剛進入職場的年輕人。立委提案要求企業徵才時,公布薪資級距,對增加提升薪資的透明度有幫助。但如果未來企業徵才須公布薪資級距,競爭對手獲知,可能會出更高價徵才,甚至挖角,對企業主來說也不公平。實務上,公布薪資級距恐強人所難。... |
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