協助勞工重返職場 職災心理諮商補助1600元

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訂閱/退訂   歷史報份 【人資觀點】 合理的制度 【業界動態】 不滿凍薪、低薪 逾九成上班族春節後「想換工作」 【業界動態】 產子補助8萬元！徵才列14項福利 網友都暴動啦 【勞資權益】 協助勞工重返職場 職災心理諮商補助1600元 【人資撇步】 改變自己才能改變一切 合理的制度 員工需要激勵才有效率，制度需合理，才是管理。但管理理念需合情合理，不可違逆人性，否則會留下許多後遺症。 比如結果論太過功利、只重表面功夫沒有效率，而沒有效率的加班以及不當獎懲，都會為組織帶來傷害。...   不滿凍薪、低薪 逾九成上班族春節後「想換工作」 年終獎金即將入袋，年後轉職潮也開始蠢蠢欲動，根據yes123求職網今天公布的「年後轉職潮與海外工作風調查」顯示，有高達九成的上班族透露，在狗年農曆年後「想換工作」的比例不但高於去年的88.9%，更創下九年以來新高，而讓上班族想轉職的主要原因是「不滿意薪水」，比例逾五成。... 產子補助8萬元！徵才列14項福利 網友都暴動啦 以團購打響名聲、標榜「幸福企業」的知名網路賣家「486先生」在臉書上宣布徵才消息，不但打出結婚禮金最高1個月薪資、喪葬儀7000元，生育補助甚至高達8萬元，優渥的福利讓網友暴動紛紛表示想跳槽，更有人喊問「何時要選總統？」....   協助勞工重返職場 職災心理諮商補助1600元 加強協助職災勞工重建工作職能，勞動部今年起動用職災專款常態補助地方政府辦理協助職災勞工各項措施，包括透過個案管理員強化職災勞工工作能力評估、心理輔導、職務再設計等，例如職災勞工若需要心理師諮商，可補助每小時1600元諮商費；若重新回到職場，除可補助研發設計費，若需要事業單位調整工作機台等，每案最高可補助20萬元。..   改變自己才能改變一切 世界上最難改變的是自己，不管是要獨善其身或兼善天下，都要從「改變自己」開始；獨善其身至少要做到「明心見性」，兼善天下則以「世界大同」為目標。 「打禪七」是到寺廟道場，放下一切，打斷妄想，過七天禪定生活，可明心見性；而「僕人式領導」是到修道院乖乖地聽課學習，過七天規律的清修生活，可豁然開朗面對人生；「圓桌教育」則運用三天的課程倡導「改變的力量」，學習「改變自己」，具備「愛、關懷、原諒」的情操後，再「把愛傳出去」以至「世界大同」。...   本電子報著作權均屬「人事線上股份有限公司」使用之合法權利人所有 禁止未經授權轉載或節錄。若對電子報內容有任何疑問或要求轉載授權，請【聯絡我們】

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