 |  | | 業務帶名單跳槽 雇主求償判違憲 | 新北市劉姓業務員前年任職某家金融貸款公司，但10個月後因底薪過低跳槽，原雇主不滿他帶走客戶名單，控告違反競業禁止契約，求償200萬元。法官認定，雇主過度限制劉的生存及工作權益，已違憲判免賠，仍可上訴。
劉男前年9月到某家金融貸款公司擔任業務專員，並簽聘雇同意書，約定離職後2年內不得從事相關行業或違反保密義務，否則應支付200萬元違約金。他去年7月離職後，至另一間公司當貸款業務，原雇主向新北地院提民事訴訟求償，請求假執行。... | | 全球化時代 快提升國際移動力 | 台灣的鴻海購併日本的夏普案，引起各界矚目。隨著國際間的購併案日趨頻繁和台灣商人立足世界的積極動作，培養具有超級適應力的「國際人才隊伍(International Cadre)，也成為企業生存不得不下的功夫。
台灣雖小，但隨著網路的發達，從客戶到供應商，從零售到批發，市場不再受到地理國界的限制，世界的各個角落可能商機無限。即使身在台灣，如果具有高度的跨文化溝通能力和意識，照樣可以罩得住來自世界各地的客戶和上下游供應商，職場上的勝出機會倍增。... | | | |
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